Корпоративной политикой является реализация Миссии Организации для постоянного удовлетворения требований Потребителей и повышения благосостояния Заинтересованных сторон, посредством выпуска продукции и получение прибыли за оказываемый комплекс работ и услуг:

торгово-коммерческого агента по посредничеству;
транспортно-экспедиторского агента по организации перевозок грузов;
транспортно-туристического агента по организации путешествий;
информационно-консультационного агента по вопросам коммерческой деятельности и управления.

В своих взаимоотношениях со всеми Потребителями и Заинтересованными сторонами, включая общество в целом, АО «ПЛАСКЕ» руководствуется нормами прозрачного ведения дела на основе Интегрированной системы управления соответствующей требованиям международных стандартов ISO 9001 в области управления производством, ISO 14001 в области экологии, OHSAS 18001 в области безопасности труда и охраны здоровья, ISO 27001 в области информационной безопасности, ISO 28000 в области безопасности цепи поставок, ISO 26000 и SA 8000 в области социальной ответственности.

Для успешной реализации Политики Мы:

используем следующие методы построения Интегрированной системы управления в Организации:

прозрачное и открытое функционирование Организации, обеспечивающее баланс интересов Потребителей и Заинтересованных сторон;
улучшение качества производства и реализация безопасной, надежной и эффективной продукции;
выполнение требований Потребителей и Заинтересованных сторон путем наиболее эффективного использования производственных ресурсов;
обеспечение постоянного соблюдения норм действующего Международного и Национального законодательства по вопросам окружающей среды, охраны здоровья, обеспечения безопасности труда, информационной безопасности, безопасности цепи поставок и социальной ответственности при управлении и организации процессов выпуска продукции;
постоянное усовершенствование системы предотвращения возникновения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и инцидентов, приложение усилий к быстрому нахождению причины инцидента, сведению к минимальному ущербу и избеганию повторения угроз, относящихся к Интегрированной системе управления;
постоянный анализ и усовершенствование Интегрированной системы управления необходимыми и достаточными ресурсами для того, чтобы отвечать потребностям мировой торговли, бизнеса и регулирования;
воплощение инноваций, использование современной инфраструктуры и осуществление её дальнейшей модернизации для функционирования Интегрированной системы управления, в том числе для обеспечения информационной безопасности;
применение адекватных защитных мер против актов терроризма, приводящих к прерыванию цепи поставок и порче грузов;
применение и осуществление мер безопасности процессов обработки, перевозки и хранения грузов в цепи поставок, основанных на анализе рисков;
забота о безопасности и здоровье населения и Персонала Организации;
поддержание надлежащим образом системы информационной безопасности, управления и контроля информационных активов;
защита информационных активов и сохранение собственных информационных ресурсов с учетом интересов Потребителей и Заинтересованных сторон;
построение внутренних правил, процедур и положений в соответствии с заявленной политикой в области информационной безопасности на основе анализа и оценки значительности рисков по критериям вероятности реализации угроз безопасности и последствий для бизнеса;
внедрение человеческого, организационного и технологического контроля безопасности для защиты своих информационных активов от несанкционированного доступа, утечки, изменения, кражи, потери, отказа в обслуживании, нападения или любой другой угрозы;
уважение, защита и сохранение прав интеллектуальной собственности;
использование личной информации только в соответствии с действующими нормами Международного и Национального законодательства, применение соответствующих мер безопасности относительно раскрытия, утечки такой информации и причинения какого-либо ущерба;
обеспечение конфиденциальности информации;
построение системы развития Персонала и поддержка молодого Персонала посредством комплексной профессиональной подготовки для вовлечения его в процессе реализации политики и целей Организации;
усовершенствование системы социальных отношений в трудовом коллективе и системе оплаты труда работников;
создание благоприятного климата отношений в Организации;
предотвращение загрязнения и улучшение окружающей среды;
проведение постоянного мониторинга за воздействием на окружающую среду;
рациональное использование природных ресурсов, сырья и энергии на основе совершенствования технологических процессов, в частности, за счет сокращения потребления воды и энергетических ресурсов;
сотрудничество с поставщиками и партнерами по вопросам охраны окружающей среды;

руководствуемся:

Конституцией Украины;
Международными и Национальными законодательными актами и нормативными документами;
Принципами Глобального договора ООН;
Международными и Национальными стандартами, в том числе:
Уставом Организации;
Коллективным договором;
Правилами трудового распорядка;
Интегрированным руководством по системе управления производством, экологией, безопасностью, информационной безопасностью, безопасностью цепи поставок и социальной ответственностью;
Методическими, должностными и рабочими инструкциями.

По отношению к обществу с целью поддержания всемирных экологических и социальных принципов Организация способствует продвижению 10 принципов Глобального договора ООН в области соблюдения прав человека, стандартов труда, поддержания окружающей среды и борьбе с коррупцией в своей ежедневной деятельности.

По отношению к государству Организация ведет себя как добросовестный налогоплательщик, активно участвующий через своих представителей в работе общественных организаций, консультативных и совещательных органов, являясь партнером общественно-полезных социальных проектов в области искусства, культуры, образования, профессиональной подготовки, спорта, охраны здоровья и окружающей среды.

Реализация настоящей Корпоративной Политики является приоритетной и первоочередной для всего Персонала и Заинтересованных сторон, обеспечивает развитие и позиции Организации на национальном и международном рынках, внедряет в жизнь корпоративный девиз «Точно вовремя».

Настоящая Корпоративная Политика:
1. Утверждена Общим Собранием Акционеров 23.12.2009 года.
2. Вступает в действие с 01.01.2010 г. на неопределенный срок.

Президент АО «ПЛАСКЕ»                                                                                         О.И. Платонов